Nex AutomationCo-Contracting: AI-collega's naast het team
Kandidaat-outreach via WhatsApp en LinkedIn, de mailbox gelezen en beantwoord, vacatures gematcht aan technici en elke week blogs en posts. Werk voor een Belgisch technisch detacheringsbureau.
De pakketten in dit werk
Het probleem
Co-Contracting is een recruitmentbureau. Het plaatst technici bij grote industriële bedrijven in België. De recruiters berichtten elke kandidaat met de hand via WhatsApp, hielden gesprekken bij in spreadsheets en zochten zelf op LinkedIn naar nieuwe profielen. Opvolgingen werden gemist en er ging veel tijd naar administratie.
De oplossing
We bouwden een set gekoppelde automatiseringen naast het team. Outreach loopt via WhatsApp en LinkedIn, met opvolging die zichzelf inplant. De mailbox wordt gelezen en komt met voorgestelde antwoorden. Binnengekomen vacatures worden gematcht aan beschikbare technici. Elke week gaan er blogs en posts uit. De beslissingen blijven bij het team.
Onze aanpak
- 1In kaart gebracht hoe het werk liep, van kandidaat vinden tot het eerste gesprek.
- 2Outreach en opvolging via WhatsApp en LinkedIn ingericht.
- 3De mailbox aangesloten: berichten worden gelezen en komen met een voorgesteld antwoord.
- 4Binnengekomen vacatures gematcht aan beschikbare technici.
- 5Blogs en posts op een vast weekritme gezet.